The Verve

　　
　　(長沙市教育局黨委書記、局長盧鴻鳴：對師德失範行為加大懲罰力度，實行零容忍。)
　　
　　(長沙市師德師風建設工作推介會現場)
　　紅網長沙12月29日訊（記者 譚忠欣）12月29日，長沙市師德師風先進典型經驗交流視頻會議召開。長沙市教育局黨委書記、局長盧鴻鳴在會上強調，對師德失範行為加大懲罰力度，實行零容忍，不管是誰，不管涉及誰，發現一起，查處一起，決不姑息，決不遷就。
　　典型激勵 涌現一批師德楷模
　　
　　長沙市教育局將2012年至2014年，分別確定為師德師風“建設年”、“提升年”和“鞏固年”，充分發揮先進典型人物的激勵、導向和示範作用，是師德師風建設的一大抓手。去年年初，精心組建師德宣講團，18個真人真事，40餘場巡迴演說，數萬名教職員工被繆昌聯、蔣小貴等教師感人至深的事跡深深打動；9月，認真評選出的10名師德楷模、100名師德標兵在“老師，您好”師德故事會上一一亮相，史雄、羅浪、彭代紅，一個個普通名字背後不平凡的故事，又一次催人淚下、震撼心靈；今年11月，第三屆“感動星城魅力教師”現場評選，教師、學生、家長共同見證，長沙教師敬業奉獻、創業樂教的正能量再次引領星城。
　　會上，通報表彰了雨花區教育局等14家師德師風建設工作先進單位，長沙市六中校長塗立奇等12位先進個人。雨花區教育局局長喻小健、長沙市六中校長塗立奇和芙蓉區火星二小校長何潔哲分別做先進典型經驗介紹。
　　嚴查落實 兼職授課的老師回歸課堂
　　
　　近年來，有償家教和教師為培訓機構拉生源成為學生家長反映最多的問題之一。針對師德方面存在的問題，長沙市教育局積極聯合相關部門，主動出擊，嚴查落實。三年來，共受理有關教師職業道德失範的投訴舉報24起，查處體罰或變相體罰行為2件、違反工作紀律行為4件，查處辭退違紀教師9名，對心存僥幸者和觀望者起到了震懾和警示作用。
　　寧鄉四中、師大附中星城實驗中學等學校也通過座談會、問卷調查、校長信箱、監督電話、建立微信群等方式，多渠道收集信息，聽取意見，督查師德師風建設。這種種措施，讓許多曾醉心於收費辦班、兼職授課的老師回歸課堂，學校亂收費現象明顯好轉，體罰或變相體罰學生基本杜絕，師德建設督查治理的效果初步彰顯，教師行為得到進一步規範。
　　師德失範 實行責任倒查制
　　
　　長沙市教育局黨委書記、局長盧鴻鳴在會上強調，對師德失範行為加大懲罰力度，實行零容忍，不管是誰，不管涉及誰，發現一起，查處一起，決不姑息，決不遷就。為落實一把手在師德建設中的主體責任，長沙市教育局還要實行責任倒查制。教師師德出問題較多的學校，除了對教師本人追責外，還要對黨政一把手嚴格問責。
　　長沙市教育局也將把師德建設作為“一把手”考核的重要內容，對師德師風建設不力的學校，實行“一票否決”。
　　這次師德師風專題會議規模空前，長沙市教育局機關幹部、區縣（市）教育局負責人、直屬單位負責人近200人參加會議，各區縣（市）教育局和直屬單位設置分會場40餘個，參會人數近2000人。　　（原標題：長沙將對師德失範實行零容忍　考核一票否決）